3月31日至4月1日，我校在西峡县老界岭召开2025年第一次董事会（扩大）会议，共商学校发展大计，凝聚智慧和力量，推动学校高质量内涵发展迈向新高度。学校董事长樊琳、监事长李金玲、党委书记魏文君、校长郭建生、执行董事樊宁以及全体校领导出席会议，会议由樊琳主持。

会议听取并审议通过了《学校2024年工作回顾、“十四五”主要成果和2025年重点工作》《学校升格职业本科大学建设工作进展情况》《关于学校“十五五”事业发展规划和二〇四〇年远景目标的建议》《大健康项目和研学基地“十五五”建设规划纲要》以及《关于学校突破瓶颈和未来产业发展规划的思路》。

会上全面回顾了2024年学校在专业建设、教育教学、招生就业、科技创新、学生管理、创新创业教育等方面取得的成绩，充分肯定了“十四五”期间学校在党建思政、人才培养、治理能力、基础设施建设等方面取得的显著成效，同时，客观分析了区域经济社会、行业（产业）和高等职业教育高质量发展带来的新形势、新机遇和新挑战。深入剖析了当前学校发展中存在的问题和不足，为科学制订未来发展战略提供了依据。

会议一致认为，升格职业本科大学是学校“二次创业”，董事会和学校党政领导班子要齐心协力、聚力攻坚，进一步细化任务分工，完善工作台账，明确责任人和时间节点，创造性开展工作，全力以赴推进各项工作落实到位。会议明确了“十五五”事业发展总体发展目标，决定实施“1543”战略举措，着重推进党建与精神文明建设、优化专业群结构与二级学院设置、治理体系与治理能力建设、人才强校工程与师资队伍建设、特色兴校工程与人才培养、“产业助校”工程与提升办学效益、科技创新与社会服务、基础设施建设、大健康项目及研学基地建设等九项重点任务。

会议强调，要实施“二级学院+产业实体”办学模式改革试点，建立激励机制，推动二级学院真正成为产教融合育人的主体。通过校企合作共建实践教学基地、培育“双师型”队伍，形成教育链与产业链有机衔接的良性循环。

李金玲在讲话中对学校近年来的发展给予了充分肯定。他表示，在党政领导班子的有力带领下，南职各项事业蓬勃发展，取得了令人瞩目的新成绩、新突破，为进一步发展奠定了坚实基础。要坚定信心信念，重燃创业激情，借力省、市、县三级政策资源，积极引进高层次人才，打造人才高地，为学校的升本之路注入强大动力。要重点打造蓝湾智谷、蓝湾药谷等特色亮点项目，提升学校综合实力。他强调，全校上下务必凝心聚力、同向同行、勇于创新，以系统性改革举措破解阶段性瓶颈，确保升本目标按时间节点高质量完成，携手共创学校更加美好的明天。

樊琳作总结讲话。他代表董事会提出五点要求：一是服务为本，育人为先。坚守以“学生为中心、育人为本”的办学理念，将学校打造成为高质量职业人才的培养基地、万千学子和家庭幸福生活的港湾以及区域经济面对新技术新形势的助力器和增长极。学校积极融入区域经济，为西峡和南阳的发展贡献力量。二是聚焦升本，整合资源。对照教育部本科层次职业学校设置标准，全力推进各项工作，通过校企共建等方式完善实习实训基地建设，不断提升合作育人水平。三是人才强校，内外兼修。从内部挖潜和外部引进两方面入手，加大对现有教师的培养力度，提供更多的学习机会，鼓励他们向更高层次发展。四是明确方向，聚焦大健康。立足西峡和伏牛山的资源优势，结合人口老龄化的社会趋势，将中医药大健康作为学校发展的重中之重，着力打造医疗、康复、养生、研学和文旅五位一体的大健康产业链和育人基地。五是安全稳定，重中之重。安全和稳定是学校发展的基石，要夯实安全稳定工作主要责任，及时解决关心师生急难愁盼问题，维护学校建设发展良好局面。

此次会议擘画了学校高质量发展的宏伟蓝图，吹响了向职业教育新高地进军的号角。会议号召全体师生将以“功成必定有我”的使命担当，以“敢教日月换新天”的豪情，以“奋楫争先”的昂扬姿态，努力实现升格职业本科大学的奋斗目标，共同缔造属于南职人的璀璨荣光！

（编辑：党群工作部 | 编审：董文洋 | 责编：贾鸣）